2月4日，總院公司開展2025年度綜合考核工作，全面評估各部門履職情況，進(jìn)一步推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展。
考核組按照黨建和發(fā)展“雙百分”原則開展考核工作。工程勘測研究院黨總支、各黨支部對照考核測評表要求完成自查。專項(xiàng)考核組對各部門安全生產(chǎn)情況和關(guān)鍵績效指標(biāo)完成情況賦分評價(jià)。各部門、子公司以及中層干部進(jìn)行工作總結(jié)，形成述職述責(zé)述廉報(bào)告，并在年終考核會(huì)議上匯報(bào)黨支部和部門工作，接受民主測評。
綜合考核是總院公司人力資源管理的重要環(huán)節(jié)，也是激勵(lì)員工、提升企業(yè)競爭力的重要手段。2026年，總院公司將以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，以學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆四中全會(huì)精神為主線，深刻理解和把握總書記和黨中央關(guān)于“十五五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的戰(zhàn)略部署，將黨建與發(fā)展工作進(jìn)一步融合提升，匯聚優(yōu)質(zhì)資源、激活?yuàn)^進(jìn)動(dòng)能，書寫總院公司高質(zhì)量發(fā)展的新篇章，為引江濟(jì)淮工程及全省水利建設(shè)貢獻(xiàn)力量。
（人力資源部）
